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凱風致遠，嘉行百年
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集團公司組織召開基層班組長代表座談會
2019-09-13
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“作為班組長，我們要熱愛這個行業(yè)，作為兵頭將尾，我們要明白自己的職責，管什么、怎么管、管到什么程度。”城峰煤業(yè)公司班組長代表沈海平在基層班組長座談會上說。
9月12日，集團公司組織召開基層班組長代表座談會。集團公司董事長、總裁路斗恒與來自基層的30余名班組長代表座談交流，傾聽基層聲音，查找安全生產(chǎn)的問題與隱患，探討現(xiàn)場管理的思路與舉措。集團公司副總裁、義棠礦業(yè)管理公司總經(jīng)理梁立勇，黨委副書記王虎等參加。
座談會上，班組長結(jié)合崗位實際，對工作中出現(xiàn)的各種情況進行了坦誠溝通和交流。從現(xiàn)場管理到工作實際、從隱患治理到設(shè)備裝備、從薪酬分配到人員培訓(xùn)，樸實的語言、真實的感受，一句句對班組建設(shè)的想法讓整個座談會不斷“升溫”。路董事長認真傾聽大家的發(fā)言，并不時詢問相關(guān)問題的具體情況，和大家深入交流。
路董事長對長期奮戰(zhàn)在一線默默奉獻的全體班組長和廣大員工表示感謝，并致以誠摯的節(jié)日問候。他指出，廣大一線員工和基層班組長是企業(yè)發(fā)展壯大的基石。60多年來，凱嘉集團由小變大、由弱到強，離不開廣大一線員工的辛勤工作，也離不開基層班組長的默默付出。班組作為企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理的最小單元，是企業(yè)發(fā)展的根基，是安全生產(chǎn)的保障。加強班組建設(shè)，不僅是企業(yè)的基礎(chǔ)性工作，更是戰(zhàn)略性工程。
他強調(diào)，要充分認識當前嚴峻的安全形勢，將班組建設(shè)牢牢抓在手上，將班組隊伍建設(shè)作為企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理的重要任務(wù)。“根基不牢，地動山搖”。集團公司要將班組建設(shè)提升到企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略高度，將班組長的選拔、培養(yǎng)、提升、考核、動態(tài)化管理納入制度，瞄準基層抓基礎(chǔ)，從現(xiàn)場管理入手，優(yōu)化勞動組織、改進技術(shù)工藝、提高生產(chǎn)效率，把班組建設(shè)抓細、抓實、抓出成效，筑牢安全生產(chǎn)第一道防線?；鶎影嘟M長要加強學習，提高自身修養(yǎng)，提升現(xiàn)場管理能力，要心胸寬廣、公平公正，技高一籌、德才兼?zhèn)?，真正發(fā)揮兵頭將尾的作用。義棠礦業(yè)管理公司要建立基層班組溝通渠道，傾聽基層聲音，收集意見建議，摸實底、掌實情。要加強基層班組的交流與學習，借鑒先進經(jīng)驗，提升班組長綜合素質(zhì)，扎實推進基層班組建設(shè)。
希望大家凝心聚力、統(tǒng)一思想，同心同德、扎實工作，為集團公司的安全、可持續(xù)發(fā)展提供堅實的基礎(chǔ)，再創(chuàng)更大的輝煌。
座談會上，梁立勇就基層班組長提出的問題作了解答，并就下一步公司推進班組建設(shè)工作部署作了介紹。集團公司人力資源處處長宋冬生、黨群文化處處長楊雙生、辦公室主任李文平，義棠礦業(yè)管理公司常務(wù)副總經(jīng)理李連合參加座談。
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